Nova studija Conference Boarda, globalne organizacije sa sjedištem u SAD-u koja se bavi istraživanjem poslovanja, donosi zanimljive uvide u tržište rada u Europi. Prema izvješću, Danska se ističe kao najbolja zemlja za zapošljavanje zahvaljujući izvrsnim vještinama radne snage, snažnoj poslovnoj kulturi i umjerenim troškovima rada, prenosi Euronews.
Sjeverna Europa u top 10
Sjeverne zemlje, uz male, ali bogate ekonomije, zauzimaju većinu mjesta na listi top 10. Druga je Švicarska, koja je u kategoriji talenata i vještina osvojila maksimalnih 100 bodova, ali visoki troškovi života predstavljaju izazov za poslodavce. Treća je Irska, slijede Švedska, Finska, Norveška, Island, Nizozemska i Austrija.
Njemačka je jedina zemlja iz G7 koja se našla u top 10, no izvješće upozorava na izazove: smanjenje radne snage, rast troškova rada i sporu digitalnu prilagodbu. U pogledu konkurentnosti radne snage Njemačka zauzima 25. mjesto među 20 najboljih zemalja, odmah iza Portugala.
Velika Britanija je 12., pogođena post-Brexit nesigurnostima i neravnomjernim regionalnim ulaganjima, ali i dalje nudi fleksibilno tržište rada s dinamičnim stvaranjem radnih mjesta i jakim sektorom usluga.
Slabije europske ekonomije
Na donjem dijelu ljestvice nalaze se Francuska (18.) i Italija (20.), pri čemu Francusku ograničava rigidna regulacija i nedostatak fleksibilnosti, dok Italija pati od problema u upravljanju, sporih inovacija i nedovoljne transformacije vještina u produktivnost.
Najlošije su prošle zemlje poput Cipra, Grčke, Hrvatske, Poljske, Slovačke i Bugarske, s manje od 30 bodova.
Što traže poslodavci?
Conference Board je istraživao i prioritete šefova ljudskih resursa prilikom razmatranja širenja poslovanja. Najvažnije su: posjedovanje pravih vještina za sadašnje i buduće uloge (51 %), visoka produktivnost podržana tehnologijom (28 %) i konkurentni porezi na radnu snagu (28 %). Najmanje važna bila je jednakost prilika na tržištu rada (62 %).
„Obje zemlje imaju snažan talent i institucije, no strukturne prepreke ograničavaju koliko učinkovito taj potencijal može biti pretvoren u agilnost i konkurentnost“, rekao je autor izvješća Robert Maillard za Europe in Motion.
Posušje.info
